COMMUNIQUÉ des organisations syndicales des SDIS

le 19, Août, 2026 dans Actualité des SDIS, Dossier filière, Fin de carrieres, Financement, Hygiène et sécurité, Organisation de la Sécurité Civile, Secours à Personnes, Temps de travail | 0 commentaires

Une rencontre sans engagements ni prise de conscience sur l’état d’urgence de la Sécurité Civile  L’intersyndicale remercie en premier lieu l’ensemble des agents des SIS pour leurmobilisation et les actions engagées en soutien à ce rendez-vous place Beauvau. Le constat est sans appel : aucune annonce concrète à ce stade, aucunengagement chiffré sur le financement, les effectifs, les moyens matériels, lasanté au travail ou les carrières. En première intention, le ministre de l’Intérieur a choisi de se tourner versles organisations syndicales pour solliciter leur soutien ! À ce stade, seul un calendrier de réunions nous est présenté. Les sapeurs-pompiers et les personnels des SIS méritent une tout autreconsidération de la part du Gouvernement. Les personnels attendent désormais des actes ! Déterminés, nous poursuivons la mobilisation sur l’ensemble du territoire. En conclusion, l’intersyndicale est satisfaite de la réussite de la conférence depresse qui restait l’événement central de cette journée. Télécharger le communiqué : 2026_08_19_Communiqué OS des SDIS suite conférence de...

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compte-rendu de la réunion du 2 octobre 2023

le 3, Oct, 2023 dans Actu, Actualité des SDIS, Fin de carrieres | 0 commentaires

Promise par le ministre de la fonction publique le 2 février, mais de ministre il n’y avait point !!

Dès le début de la séance, on nous présente une « avancée »

Pour la CGT :

– Rien ne compense l’injustice qu’est l’allongement de 2 ans de la carrière et cette atténuation, forcément insuffisante, ne change pas la situation globale.

– Le déplafonnement de la bonification est indispensable (aller au-delà des 5 années fictives) puisque les pompiers la paie et au prix fort (2% du TIB+prime de feu chaque mois !!).

– La question du maintien de l’emploi, de la faible utilisation du CRO, oblige à reposer la question pour les agents de la durée d’exposition.
La CGT note la “bienveillance” du gouvernement à accompagner les pompiers dans des réformes rétrogrades, pour se “débarrasser” des usés et des vieux, que d’autres mesures ou réformes sociales pourraient éviter !

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Surcotisation : Et si on allait leur dire qu’on veut vraiment la fin de la surcotisation ?

le 14, Sep, 2021 dans Actu, Actualité des SDIS | 0 commentaires

« le Gouvernement n’est pas allé au bout de son engagement à supprimer la sur-cotisation. Il a seulement accepté de supprimer la part employeur […], avec pour objectif d’améliorer les finances départementales. Allons plus loin ! »  Montreuil, le 14 septembre 2021 SURCOTISATION     Extraits des débats de fin 2020 au Sénat : « le Gouvernement n’est pas allé au bout de son engagement à supprimer la sur-cotisation. Il a seulement accepté de supprimer la part employeur […], avec pour objectif d’améliorer les finances départementales. Allons plus loin ! » « il aurait été préférable de respecter la répartition entre parts salariale et employeur. La modification n’a pas de sens » « La sur-cotisation avait vocation à s’éteindre en 2003 car l’intégration de la prime de feu est effective. Il n’y a pas de problème financier. » « La suppression de la sur-cotisation patronale est une très bonne chose. Mais il faut aller plus loin, ce ne serait que justice pour ceux qui risquent leur vie au quotidien. » « vous avez mis en avant le risque d’inconstitutionnalité de certaines exonérations au titre de la rupture d’égalité. C’est bien ce qui est en jeu ici. » Et si on allait leur dire qu’on veut vraiment la fin de la surcotisation ? Télécharger le communiqué...

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Surcotisation: 18 ans après

le 7, Sep, 2021 dans Actu, Actualité des SDIS | 0 commentaires

Extraits des débats de fin 2020 à l’assemblée : « La suppression totale de cette surcotisation est souhaitable «  « soutenez nos sapeurs-pompiers ! Dans nos territoires ruraux, les sapeurs-pompiers professionnels sont à la fois la cheville ouvrière et la colonne vertébrale du système. C’est autour d’eux que s’agrègent tous les volontaires (…). »   Montreuil, le 7 septembre 2021 SURCOTISATION : 18 ans après  Extraits des débats de fin 2020 à l’assemblée : « La suppression de la part patronale de cette surcotisation à la CNRACL est une très bonne chose, mais elle n’est pas suffisante. La suppression totale de cette surcotisation est souhaitable : elle représenterait un gain de pouvoir d’achat pour nos sapeurs-pompiers, mis à rude épreuve et un peu oubliés dans la reconnaissance de la nation aux acteurs de la lutte contre la covid-19. » « Monsieur le rapporteur général, vous avez indiqué à juste titre que vous souhaitiez faire un effort en faveur de la soutenabilité budgétaire des collectivités locales. Le geste est louable, mais nous vous demandons un effort supplémentaire, dont la valeur symbolique est autrement plus essentielle : soutenez nos sapeurs-pompiers ! Dans nos territoires ruraux, les sapeurs-pompiers professionnels sont à la fois la cheville ouvrière et la colonne vertébrale du système. C’est autour d’eux que s’agrègent tous les volontaires (…). ». Si on soldait les comptes ?? Télécharger le communiqué ici...

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